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周一上班，顾谨如愿被安排到了餐饮部。

餐饮部有一个中餐厅，一个西餐厅，还有宴会厅和会议室，而行政酒廊归客房管。

这一回，顾谨没再和杜宇一组，而是和幸子一起被安排到了餐饮部。

餐饮总监叫Kevin，中文名李江河，是个年纪稍微大，啤酒肚也大的男人，顾谨没怎么见过，但是第一面给她的感觉非常不好。

第一次见面是在餐饮部的例会上，各个中层汇报自己的工作的总结。

顾谨本以为自己只要专心听就好，但是Kevin的眼睛不断往她这边扫，每个中层汇报完后，还要问她有没有什么意见。

Kevin可能以为给足了顾谨面子，但是顾谨却觉得烦得很，经理主管们也不断朝她这边看，这个会开得如坐针毡。

好不容易例会结束了，Kevin叫了她和幸子留下来。

Kevin给两人倒了茶，幸子喝了，但是顾谨没动。

Kevin说：“上次是蒲新和张蕊在我这里，但是我对她们两个都不是很满意。我相信顾小姐的能力，一定能让我们部门大放异彩。”

顾谨笑笑：“李总监，您可以直接叫我顾谨，另外您太客气了，我来这边也不过是学习。”

Kevin哪里信她，酒店都是她的，还学习？

幸子在一边有些尴尬，这Kevin明摆着就是冲顾谨而来。

Kevin继续说：“上次顾董来视察，给我们餐饮部提了几条意见，其中一条就是留住人，顾小姐有什么好的方法？”

顾谨在心里冷笑了几声，这个Kevin是想考她还是为难她？

全餐饮行业几乎都留不住人，客观条件就摆在那，这个难题不是一两句就能解决的。

顾谨答：“李总监真想解决这个问题？”

“当然。”

“我一个星期后可以给您实施的方案，希望到时候您能充分参考。”顾谨露出职业假笑，说得很认真。

Kevin原本只是想把顾董出的难题丢给她，但是看着她的笑容，好像自己这件事做得不太妥了。

出了总监办公室，顾谨问幸子：“幸子，你觉得我们酒店和你想象中的一样吗？”

幸子普通话不好，但是还是能简单交流：“我觉得，非常好。”

“好在哪里？”

“标准、体验、服务。”

顾谨笑笑，两人一起回了办公室。

才走进办公室，就看到了张蕊。

张蕊兴奋的拉着顾谨和幸子给大家介绍：“王经理，吴经理，陈主管，这是顾谨还有幸子，以后我不在就麻烦你们多照顾啦！”

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